文／廖則竣．國立中正大學資訊管理學系教授、前中華民國資訊管理學會理事長

在全球數位化浪潮的驅使下，人工智慧（Artificial Intelligence, AI）正以前所未有的速度改變各行各業。2022年底，OpenAI推出的ChatGPT（Chat Generative Pre-trained Transformer）引爆全球對生成式人工智慧（Generative AI）的關注，不僅重新定義了人機互動的界線，也為教育界帶來前所未有的衝擊與機會。麻省理工學院（MIT）Brynjolfsson指出：「AI不會取代人類，但懂得使用AI的人，會取代不懂的人」，這樣的變局對培養未來管理與商業決策人才的商管教育體系，產生了根本性的挑戰。臺灣作為亞太地區科技發展的重鎮，不僅在半導體、資訊科技與製造業中占有領先的地位，亦在高等教育資源、科技應用與人力資源培養上具有一定的基礎。然而，面對AI浪潮席捲而來，如何因應AI時代的挑戰、抓住創新帶來的機遇，成為學界、業界及政府共同面對的重要議題。本文試圖從現況觀察、感懷經驗、以及未來期許三個層面出發，剖析AI浪潮如何影響臺灣的商管教育，並探討其中蘊含的教育理念與轉型方向。（繼續閱讀）